Desvinculación de un Portero Acusado de Faltar al Trabajo en Centenario

En la ciudad de Centenario, un portero de una importante institución educativa fue despedido como parte de la creciente purga contra trabajadores abusivos o ausentes injustificadamente, impulsada por el gobierno de la provincia de Neuquén. Luis Francisco Manusalva, quien trabajaba como auxiliar en el Centro de Formación Profesional N° 29, fue objeto de un sumario administrativo iniciado el 31 de mayo de 2023 por el Consejo Provincial de Educación (CPE), debido a sus numerosas faltas. Aunque no se justificaron inasistencias durante varios días en octubre y noviembre de 2022, el problema se extendió más allá de esas fechas. Durante 2022 acumuló 37 ausencias injustificadas, 73 en 2023 y 55 para 2024, hasta la redacción del informe. Además, se identificaron irregularidades en sus certificados médicos, uno de los cuales fue declarado falso por una médica el 22 de agosto de 2024. Pese a múltiples oportunidades para rectificar su disciplina laboral, se decidió su desvinculación definitiva.